3月19日下午，工商管理学院召开新学期全体教职工大会。会议以“锚定：五个向度，开启发展新篇”为主题，旨在传达学校“十五五”发展规划精神，解读最新关键办学指标，明确学院新学期工作方向，激励全体教职工凝心聚力。

  会议首先回顾了学院在2025年取得的显著成绩。在学校对各二级学院的关键办学指标年度工作成效评价中，工商管理学院以优异的成绩位列全校第一。这一成绩的取得，离不开全体教职工在过去一年的辛勤付出与卓越贡献。

  汪义军副院长提出学院应贯彻学校提出的“向前、向高、向深、向新、向优”五个向度发展目标，并结合学院实际进行工作部署：

“向前”：对标省级发展目标，强化党建引领。

“向高”：攻坚高层次教育，聚焦高水平成果。

“向深”：做实OBE改革，深化产教融合。

“向新”：推动“AI+专业”融合，培养“SMART”人才。

“向优”：建立“优劳优酬”机制，培育“争优”文化，守住底线。

  招建贞副院长详细剖析了本年度教学管理工作的发力点与考核导向。新指标体系在专业建设、课程建设、人才培养、教师发展四大板块均进行了优化与增补，突出强调了深化OBE改革示范课程与专业建设、强化校企共建教学资源、提升“3+X”人才培养模式改革成效、培育高端教学成果、严守教学质量底线等核心任务。

  为确保目标达成，会议明确了具体工作举措：一是组织专题研讨，组建关键指标攻关团队，将任务分解落实到人；二是配套修订学院年终绩效分配、评先评优、教学质量评价等系列方案，建立有效的激励机制；三是特别加强案例教学内涵建设，推动产教融合走深走实；四是号召全体教师以本科教育教学审核评估整改工作为契机，每周多投入2小时用于教学反思与质量提升，将规范与卓越内化为行动自觉。

  最后，刘华兰书记以“敢承大重甘为路石”的担当与深沉的爱生之心，通过坚守规则底线、维护公平正义、尊重学生个体选择等一系列具体言行，生动诠释了“立德树人”的根本要求，展现了教育工作者“在人之上，把人当人；在人之下，把自己当人”的高尚人格与“严管厚爱”的智慧。这启示全体教师，应努力实现从“管理者”到“引路人”的角色转变，以“带心”的方式与学生“同频共振”；在坚守育人原则的同时，拓展“全人关怀”的视野，关注学生的多元成长与长远发展；更需以身作则，以自身的人格魅力与公正言行，践行无声而最有力量的德育，最终完成从“经师”到“人师”的升华，成为学生成长路上真正的同行者与奠基人。（文/工商管理学院陶婉蓉 图/工商管理学院赵凤）